Với sự bền bỉ, tối ưu và trách nhiệm trong từng đầu việc, chị Hoàng Thị Thảo - Trưởng phòng Quản lý nghiệp vụ tỉnh, Ban Kế toán đã để lại dấu ấn trong năm 2025 bằng những đóng góp thiết thực cho hiệu quả vận hành chung. Chị không chỉ góp phần nâng cao năng suất lao động mà còn giữ nhịp kiểm soát chi phí theo hướng chặt chẽ, hiệu quả.

Điểm nổi bật trong năm vừa qua của chị Thảo nằm ở khả năng đi sâu vào quy trình, nhận diện điểm cần cải tiến và chủ động đưa ra cách làm phù hợp với thực tế vận hành. Từ việc tối ưu quy trình kiểm soát đến quản trị tốt các hạng mục chi phí, chị đã góp phần giúp công việc được xử lý mạch lạc hơn, giảm lãng phí nguồn lực và hỗ trợ tích cực cho mục tiêu tăng trưởng lợi nhuận của công ty. Với chị, hiệu quả không chỉ nằm ở việc hoàn thành đầu việc, mà còn ở cách mỗi “mắt xích” được vận hành tốt hơn.

Năm 2025 cũng là một năm nhiều biến động của thị trường và nền kinh tế, kéo theo không ít áp lực lên công việc của Khối Tài chính. Đặc biệt, trong những thời điểm khó khăn như bão lũ, bài toán phối hợp và xử lý phát sinh được đặt ra liên tục. Không ngại thử thách, chị cùng đồng nghiệp đã chủ động kết nối với nhiều bộ phận để tìm phương án phù hợp, giữ cho công việc không bị đứt nhịp. Chính những thử thách trong việc đã trở thành cơ hội để chị “Level Up” bản lĩnh nghề nghiệp, năng lực phối hợp và tư duy xử lý một cách bứt phá.

Bên cạnh đó, trong mắt đồng nghiệp, chị Thảo là người tận tâm, trách nhiệm, luôn sẵn sàng sẻ chia, phối hợp và lan tỏa tinh thần gắn kết trong tập thể Ban Kế toán. Chị luôn lựa chọn cách sống và làm việc bằng sự kiên trì, chăm chỉ, cầu thị, đồng thời xem mỗi thử thách là cơ hội để học hỏi và hoàn thiện bản thân.

Ngoài công việc, mẹ luôn là điểm tựa lớn nhất để chị Thảo yên tâm cống hiến và nỗ lực mỗi ngày. Tại buổi lễ vinh danh TOP 50 FTEL 2025, mẹ cũng là người đồng hành cùng chị trong khoảnh khắc ý nghĩa ấy. Gửi lời tri ân tới mẹ, chị Thảo xúc động chia sẻ: “Con cảm ơn mẹ vì luôn ở bên, yêu thương và ủng hộ con vô điều kiện. Chính tình yêu thương và sự tin tưởng của mẹ đã tiếp thêm cho con động lực để cố gắng nhiều hơn trong công việc và cuộc sống”.

Bước sang năm 2026, chị Thảo đặt mục tiêu tiếp tục nâng cao kỹ năng chuyên môn, học hỏi thêm kiến thức mới và duy trì thói quen rèn luyện sức khỏe để phát triển bền vững hơn trong công việc lẫn đời sống cá nhân. Xa hơn, chị mong muốn tiếp tục tạo ra giá trị thiết thực cho đội ngũ, thúc đẩy tinh thần hợp tác để cùng FTEL chinh phục những mục tiêu mới bằng sự bền bỉ, hiệu quả và trách nhiệm.