Thứ Ba, Tháng Bảy 16, 2024
spot_img

FPT Telecom đứng thứ hai về số lượng hồ sơ FPT 13 Under 35 năm 2024

Năm nay, Ban tổ chức giải thưởng nhận về tới 386 hồ sơ ứng cử/đề cử. Điều này chứng tỏ sức hút không hề suy giảm qua gần 1 thập niên của chương trình tìm kiếm gương mặt FPT xuất sắc dưới 35 tuổi.

Sau 2 tuần mở cổng ứng cử/đề cử, FPT 13 Under 35 mùa 9 đã thu hút 386 lượt đăng ký, ghi nhận sự tăng trưởng mạnh mẽ ở hầu hết các đơn vị thành viên nhà FPT. Đây cũng là con số kỷ lục về lượt đăng ký sau 9 năm liền giải thưởng được tổ chức.

FPT Telecom đứng thứ hai về số lượng với 75 hồ sơ. Dẫn đầu là FPT Software với 128, ở các vị trí tiếp theo lần lượt là: FPT Education (45), FPT IS (40), FPT Retail (32), Synnex FPT (25), FPT Online (13), Base.vn và FPT HO (8), FPT Smart Cloud (7), FPT Digital (3) và Sendo (2). Ứng viên trẻ nhất mùa này sinh năm 2001, ở hạng mục Công nghệ.

Lĩnh vực Sản xuất chiếm số lượng nhiều nhất với 108 hồ sơ. Đứng thứ 2 là Vận hành với 88 hồ sơ. Hạng mục Công nghệ có sự khởi sắc với số lượt đăng ký “suýt soát” Vận hành: 85. Kinh doanh (63) và Lãnh đạo (42) “kén” hồ sơ hơn nhưng đều tăng về số lượng so với những năm trước.

Không chỉ tăng mạnh về số lượng, hồ sơ FPT 13 Under 35 năm nay cũng được các ứng viên, đơn vị và đồng nghiệp đề cử “đầu tư”, trình bày tương đối rõ ràng, đầy đủ. BTC hiện tiến hành rà soát, chứng thực thông tin và hoàn thiện hồ sơ đề cử/ứng cử để Hội đồng thẩm định chấm điểm, đánh giá chọn Top 50.

Chương trình FPT 13 Under 35 năm 2024 hướng đến đối tượng là cán bộ nhân viên FPT có độ tuổi dưới 35 (sinh từ 1/1/1990 trở đi), gia nhập FPT trước ngày 1/1/2023, có thành tích và hoạt động nổi bật ở một trong các hạng mục/lĩnh vực của giải thưởng trong 2 năm gần nhất.

FPT 13 Under 35 sẽ nhận hàng loạt đặc quyền: trở thành đại sứ hình ảnh của người trẻ FPT; là diễn giả, khách mời tham dự các chương trình trong và ngoài FPT; được vinh danh tại chương trình đặc biệt; đại diện thế hệ trẻ tham dự các chương trình cấp Tập đoàn như Hội nghị chiến lược, các diễn đàn, hội thảo… và nằm trong nguồn cán bộ xem xét bổ nhiệm của Tập đoàn và CTTV.

Năm nay, các ứng viên lần lượt trải qua 4 vòng thử thách: Hồ sơ, Thẩm định Top 50, Bình chọn và Tranh tài. Ban tổ chức nhận thông tin từ hồ sơ đề cử/ứng cử, sau đó tiến hành rà soát, chứng thực thông tin để hoàn thiện hồ sơ. Hội đồng thẩm định sẽ đánh giá, lựa chọn Top 50 gương mặt tiêu biểu thuộc các hạng mục để bước vào vòng Bình chọn và Tranh tài. Sau khi Top 50 được công bố, cổng bình chọn trực tuyến chính thức được mở, độc giả ủng hộ các ứng viên bằng cách tham gia bình chọn. 13 cá nhân xuất sắc được lựa chọn dựa trên sự đánh giá của Hội đồng thẩm định (70%) và số phiếu bình chọn của độc giả (30%).

Theo Chungta

XEM THÊM

BÌNH LUẬN

Vui lòng nhập bình luận của bạn
Vui lòng nhập tên của bạn ở đây

THEO DÕI FOXNEWS

17,207Thành viênThích
5,553Người theo dõiTheo dõi
540Người theo dõiĐăng Ký
spot_img