Tổng số ngày nghỉ trong năm Đinh Dậu của FPT tương tự Nhà nước. Tuy nhiên, một số đơn vị do đặc thù có thể hoán đổi ngày nghỉ và không nhất thiết trùng với lịch của tập đoàn.
Theo quyết định của TGĐ FPT Bùi Quang Ngọc vừa được ban hành, ngoài Tết Âm lịch nghỉ 7 ngày, những dịp lễ khác thực hiện theo quy định của Luật lao động. Tổng số ngày nghỉ theo quyết định là 16 ngày, nhưng có một số dịp trùng vào dịp cuối tuần, nên cộng các ngày nghỉ bù, nghỉ hoán đổi, CBNV FPT được hưởng 18 ngày nghỉ lễ, Tết năm 2017.
Cụ thể, Tết Dương Lịch nghỉ từ Chủ nhật (ngày 1/1) đến hết thứ Hai (2/1). Trong đó, thứ Hai là ngày nghỉ bù do nghỉ lễ trùng ngày nghỉ hằng tuần. Tính chung trong đợt này, CBNV được nghỉ 3 ngày, cộng cả thứ Bảy ngày 31/12/2016.
Cộng các ngày nghỉ bù, nghỉ hoán đổi và nghỉ cuối tuần, CBNV FPT được hưởng 18 ngày nghỉ lễ, Tết năm 2017
Tết Nguyên Đán (Tết Âm lịch) là dịp nghỉ lễ dài nhất trong năm. CBNV được nghỉ từ thứ Năm ngày 26/1 (tức 29 tháng Chạp năm Bính Thân ) đến hết thứ Tư ngày 1/2 (tức mùng 5 Tết). Trong đó, từ ngày 26/1 đến hết 30/1 là các ngày nghỉ lễ, những ngày còn lại nghỉ bù của ngày nghỉ hằng tuần.
Giỗ Tổ Hùng Vương (10/3 âm lịch) là dịp duy nhất CBNV được nghỉ một ngày vào thứ Năm (6/4).
Trong đợt nghỉ lễ 30/4 và 1/5, người FPT được nghỉ 4 ngày, từ thứ Bảy (29/4) đến hết ngày 2/5, do ngày 30/4 trùng với dịp nghỉ cuối tuần. Lễ Quốc khánh được nghỉ 3 ngày, từ 2/9 đến hết 4/9.
Quyết định cũng ghi rõ, các công ty thành viên tùy theo đặc thù công việc và tình hình thực tế sản xuất kinh doanh để ban hành quyết định nghỉ phù hợp.
Lịch nghỉ các ngày lễ, Tết năm 2017 (Ảnh: Vnexpress)
