Chủ tịch FPT Telecom Chu Thanh Hà vừa ký quyết định nhân sự với 6 cán bộ quản lý trực thuộc FPT Telecom Sài Gòn – Vùng 5. Anh Hồ Nam Triều và anh Lê Thanh Quang sẽ chính thức đảm nhiệm vị trí Giám đốc Ban Dự án Truyền hình trả tiền (PayTV) và Trung tâm Kinh doanh Sài Gòn 3.
Anh Hồ Nam Triều (trái), tân GĐ Sài Gòn 8, và anh Lê Thanh Quang, tân GĐ Sài Gòn 3.
Tại Trung tâm Kinh doanh Sài Gòn 8, anh Hồ Nam Triều, nguyên cán bộ Ban Dự án truyền hình trả tiền (PayTV), được bổ nhiệm làm Giám Đốc và anh Trần Quốc Hưng làm Phó Giám Đốc.
Anh Lê Thanh Quang, nguyên GĐ Trung tâm Phát triển dự án, được bổ nhiệm làm GĐ Trung tâm Kinh doanh Sài Gòn 3. Trong khi đó, anh Võ Minh Toàn, nguyên Trưởng phòng kinh doanh số 13, là tân PGĐ Trung tâm Kinh doanh Sài Gòn 2.
Bên cạnh đó, Chị Trần Thị Ngọc Điều, PGĐ Vùng kinh doanh số 5, sẽ kiêm nhiệm GĐ Trung tâm Phát triển dự án thuộc Vùng 5 và anh Nguyễn Mạnh Tuấn, nguyên cán bộ Ban Dự án truyền hình trả tiền (PayTV), được bổ nhiệm thử thách chức vụ Phó phòng Đầu tư thuộc Trung tâm Phát triển dự án.
Trưởng thành từ chương trình Sinh viên tài năng, Võ Minh Toàn (áo cam, thứ 2 từ phải sang), quản lý 9x của FPT Telecom là một minh chứng của tuổi trẻ dù là ở bất kỳ vai trò nào đều không ngần ngại và hoàn thành trọn vẹn công việc được giao.
Chị Trần Thị Ngọc Điều, Phó Giám Đốc Vùng kinh doanh số 5 sẽ kiêm nhiệm Giám Đốc Trung tâm Phát triển dự án.
Giữa tháng 8, Chủ tịch FPT Telecom Chu Thanh Hà cũng mới ký quyết định bổ nhiệm anh Phạm Thanh Tuấn, nguyên GĐ Ban Dự án truyền hình trả tiền (PayTV), làm GĐ Vùng Kinh doanh số 5. Cùng thời điểm, các anh Phạm Trung Hà, Nguyễn Văn Bảo Quốc và Diệp Minh Hoàng lần lượt được Chủ tịch FPT Telecom bổ nhiệm làm Giám đốc Vùng 3, 6 và 7. Chị Trần Thị Ngọc Điều, GĐ Vùng Kinh doanh số 7, được bổ nhiệm làm PGĐ Vùng 5.
Vùng 5 hiện có khoảng 600 CBNV với lượng khách hàng lớn nhất FPT Telecom. Từ tháng 3/2014, Tập đoàn FPT bắt đầu triển khai dự án Quy hoạch và Luân chuyển cán bộ lãnh đạo nhằm tạo điều kiện cho đội ngũ lãnh đạo có cơ hội được thử sức ở các vị trí công việc khác nhau nhằm có sự trải nghiệm đa dạng và nâng cao năng lực điều hành.
Trước đó, FPT Telecom đã là đơn vị tiên phong trong tập đoàn trong việc luân chuyển cán bộ. Thời gian gần đây, khá nhiều vị trí quản lý tại FPT Telecom phía Nam đã có sự thay đổi nhằm mang lại luồng gió mới cho công tác quản trị của Viễn thông FPT trong chặng đường phát triển mới.
